La CMA 13 s'engage pour la féminisation de l'artisanat

Le monde a changé !

Hier, l’artisan avait besoin de sa femme pour l’épauler ; aujourd’hui, l’Artisanat a besoin des femmes pour se développer. L’enjeu est de taille. La féminisation des métiers peut contribuer, d’une part à résoudre la pénurie de candidats qualifiés dans certains secteurs en tension, d’autre part, à faciliter la reprise d’entreprises cédées par les très nombreux départs en retraite des baby boomers. Les barrières des métiers jusqu’ici réservés aux hommes tombent, avec les avancées techniques qui allègent la pénibilité de tâches désormais accessibles aux femmes.

Une commission majoritairement composée d’artisanes

Pour faire face à ces enjeux, la CMA 13 a créé en 2006 une commission « Femmes dans l’Artisanat », présidée par Renée Fernandez.

Fait unique en PACA et encore rare en France, cette commission majoritairement féminine a pour objectif de défendre les intérêts des femmes dans l’Artisanat.

Elle travaille à renforcer la présence des femmes dans les métiers dits masculins, par l’apprentissage comme par la création d’entreprise. Elle s’est également beaucoup investie dans la protection des conjoints : depuis la loi de 2006, toute femme d’artisan doit avoir un statut, collaboratrice, salariée ou associée. C’est un droit et une reconnaissance.

METFEM, un dispositif majeur dans l’engagement en faveur des femmes dans l’Artisanat

La CMA 13 anime dans les Bouches-du-Rhône le dispositif régional METFEM, destiné à faire évoluer les représentations existantes entre métiers masculins et féminins. Au 1^er janvier 2012, ce sont 7 548 femmes qui travaillent au sein d'entreprises artisanales.

La priorité départementale reste de développer l’apprentissage des jeunes filles dans des métiers à forte difficulté de recrutement et où les femmes représentent moins du quart des chefs d’entreprises.

Les métiers concernés par METFEM dans le 13 sont ceux où l'on retrouve moins de 25% de femmes en activité (ex : carrosserie, mécanique, auto-moto, métiers du bâtiment et des travaux publics, prothèse dentaire, boulangerie, pâtisserie, charcuterie, tapisserie d’ameublement, sérigraphie...)

La METFEM c’est…

Un accompagnement des jeunes filles en apprentissage et des femmes en création d’entreprise dans les métiers concernés.
La promotion de l’implication des CMA de PACA en faveur des femmes auprès de leurs partenaires économiques et institutionnels locaux et du grand public.
Une remise de prix pour valoriser les entreprises artisanales favorisant la formation des femmes dans les métiers dits masculins.

Depuis son lancement la METFEM continue à…

Sensibiliser les femmes et les jeunes filles aux métiers dits masculins.
Orienter les femmes (salariées, apprenties, collégiennes, demandeurs d’emploi, porteuses de projet de création d’entreprise, créatrices..) vers les métiers de l’artisanat.
Inciter les dirigeants d’entreprises des métiers dits masculins à embaucher une apprentie et/ou une femme.
Accroître la présence des femmes salariées, chefs d’entreprises ou apprenties, dans les métiers traditionnellement masculins.